Ford řeší problém s pracovním prostředím

Médii proběhly informace o velice špatných podmínkách, v nichž pracují dělníci čínského dodavatele automobilky Ford. Ta se snaží situaci řešit.

Ford Motor Company patří mezi společnosti, které si hlídají pracovní prostředí ve svých továrnách. Podmínky pro zaměstnance začala automobilka systematicky zlepšovat už dávno. V USA patří Ford mezi pokrokové, ale nyní má, zdá se, problémy se svými čínskými partnery.

Podle šetření organizace Institute for Global Labour and Human Rights (IGLHR) pracují zaměstnanci jednoho z čínských dodavatelů automobilky čtrnáct hodin denně, sedm dní v týdnu. Navíc v nebezpečném prostředí. Odměnou jim je ekvivalent 80 centů za hodinu (jen pro srovnání: v USA je minimální mzda 7,25 dolaru za hodinu). Zpráva institutu uvádí, že vedení čínské firmy nutí zaměstnance pracovat s vypnutými bezpečnostními pojistkami, aby se jejich činnost zrychlila.Podle dostupných informací došlo už ke čtyřem zraněním, při jednom z nich přišel zaměstnanec o tři prsty při obsluze razicího stroje. Jako náhradu dostal 7430 dolarů, za srovnatelné zranění přitom Ford v minulosti vyplatil vlastnímu člověku ve Spojených státech 144 000 dolarů. Zraněný čínský zaměstnanec, stejně jako ostatní zranění, navíc přišel kvůli zdravotním potížím o práci.

Celou situaci automobilka Ford vyšetřuje. Ve svém prohlášení uvádí: „Očekáváme, že naši dodavatelé budou postupovat v souladu s místními zákony a naším kodexem základních pracovních podmínek.“

autoweb.cz

10.3.2011 9:00

Čtěte dále

Chcete získávat nejnovější informace ze světa automobilů?

Přihlaste se k odběru našeho newsletteru vyplněnímVaší emailové adresy:

Chyba: Email není ve správném formátu.
OK: Váš email byl úspěšně zaregistrován.

*Newslettery vám budeme zasílat nejdéle 3 roky nebo do vašeho odhlášení. Více informací na mailové adrese: gdpr@autoweb.cz

TOPlist